Líder de projetos

Transforme o futuro com a Minsait

Na Minsait, acreditamos na tecnologia como força para transformar realidades e gerar impacto positivo. Desenvolvemos soluções que conectam inovação, eficiência e progresso em setores essenciais como administração pública, telecomunicações & mídia, energia & utilities, indústria & consumo, saúde e finanças.

Aqui, você encontra um ambiente que valoriza a autonomia, a colaboração e o crescimento contínuo, com projetos desafiadores e oportunidades reais de desenvolvimento.

Nosso jeito de ser

• Inovamos com propósito
• Crescemos com responsabilidade
• Valorizamos a diversidade e quem transforma

Valores

• Inovação, conexão, confiança e antecipação de futuro

Principais Responsabilidades:

• Mínimo de 8 anos de experiência em gestão de projetos, programas, transformação ou PMO, incluindo atuação como especialista em iniciativas de alta complexidade.
• Experiência comprovada em programas multinacionais ou multipaís, com múltiplas frentes, fornecedores e stakeholders executivos.
• Domínio de planejamento integrado, cronograma, caminho crítico, gestão de marcos, dependências e controle de mudanças.
• Experiência em governança executiva, preparação de comitês, reportes, decision logs e comunicação para alta liderança.
• Experiência em gestão de riscos, issues, ações, dependências e escalonamentos em ambientes matriciais.
• Vivência em controle orçamentário, forecast, capacidade, alocação de recursos e acompanhamento de fornecedores.
• Experiência com metodologias ágeis, preditivas e híbridas, integrando planejamento de programa com squads e releases.
• Capacidade de atuar com autonomia, organizar prioridades concorrentes e influenciar sem autoridade hierárquica direta.

Requisitos Técnicos e de Experiência:

Gestão de programas e governança

• Gestão de portfólio, programas e projetos; governança; stage gates; gestão de benefícios e value realization.
• Planejamento integrado, EAP/WBS, cronograma, caminho crítico, baselines, milestones e dependency mapping.
• RAID, controle de mudanças, gestão de decisões, planos de recuperação e análise de cenários.
• Gestão financeira: orçamento, forecast, realizado, variações, custos de fornecedores e projeções.
• Agile, Scrum, Kanban, modelos híbridos e integração entre roadmap, backlog, releases e plano mestre.

Ferramentas e dados

• Microsoft Project, Project Online ou ferramentas equivalentes de planejamento.
• Jira, Azure DevOps, Octane ou ferramentas equivalentes de gestão de entrega.
• Power BI ou ferramentas equivalentes para dashboards e indicadores executivos.
• Excel e PowerPoint avançados, incluindo modelagem, análises e materiais para comitês executivos.
• SharePoint, Teams e ferramentas colaborativas para governança documental e comunicação.
• Conhecimento de PPM, gestão de capacidade e controle financeiro de programas será considerado diferencial.

Nível de Experiência Desejado:

• PMP, PgMP, PRINCE2 Practitioner ou certificação equivalente em gestão de projetos e programas.
• PMI-ACP, PSM, CSM, SAFe ou certificação equivalente em métodos ágeis.
• Certificações em PMO, gestão de portfólio, gestão de riscos ou mudança organizacional serão diferenciais.

Diferenciais:

Experiência em seguros, preferencialmente Seguros de Vida, ou em serviços financeiros regulados.

• Participação em implementação ou modernização de sistemas Core de Seguros e transformações de modelo operacional.
• Experiência em programas com UAT, migração de dados, integrações, cutover e implantação por ondas ou países.
• Atuação em ambientes com exigência de auditoria, rastreabilidade, controles internos e segregação de funções.
• Experiência na criação ou evolução de PMOs, Transformation Management Offices ou Centros de Excelência.
• Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Gestão Empresarial, Transformação Digital, Tecnologia, Finanças ou Seguros.
• Inglês avançado, mínimo B2, para interação com stakeholders e fornecedores globais.

TRABALHE NA MINSAIT

• Modelo de contratação CLT.
• Plano de Saúde subsidiado pela empresa para o titular.
• Opção de inclusão de dependentes no Plano de Saúde com desconto em folha de pagamento.
• Assistência Odontológica (opcional).
• Vale Refeição no cartão Flash Benefícios.
• Vale Transporte (opcional).
• POP - Programa de Orientação Pessoal que visa oferecer suporte emocional e aconselhamento com orientação confidencial nas áreas psicológica, jurídica, financeira, social e pet sem custo para titular e dependentes legais.
• Plataforma de Saúde Wellhub-Gympass (Acesso a mais de 700 academias em todo o Brasil com planos descontado em folha de pagamento).
• Parcerias com grandes marcas de consumo.
• Convênio com o SESC para titular e dependentes.
• Convênios para descontos com instituições de ensino (graduação e pós-graduação) e escola de idiomas.
• Seguro de vida em grupo.

Nosso compromisso com a diversidade é um elemento-chave da nossa cultura: Igualdade de oportunidades, respeito pelas pessoas e não