Assistente Operacional

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Publicada em 04 de novembro de 2026

Inscrições abertas até 20 de novembro de 2026

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Local de trabalho: Brasília - DFBrasília - DF

Tipo de vaga: EfetivoEfetivo

Modelo de trabalho: PresencialPresencial

Vaga também para PcD

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Descrição da vaga

Trabalhar na MedSênior é sentir-se cuidado.

É viver o propósito do bem envelhecer, construindo uma cultura inspiradora junto aos valores que acreditamos.

Somos uma empresa em movimento e, a nossa expansão, é oportunidade constante para todos. Juntos, somos Bem+.

Estamos em 8 estados e com planos de expansão, quer juntar-se a esse nosso propósito?

💡 Conheça mais sobre os cargos e candidate-se. Nossas vagas também são validas ao público PCD.

#MedSênior #vagas #hiring #oportunidades #tecnologia #saúde #contratando

📌 Importante: não efetuamos cobranças de taxas em nossos processos seletivos.

Responsabilidades e atribuições

• Conferir produção de cada prestador de serviço, levantar valores devidos, a fim de encaminhar para pagamento;
• Abrir, bloquear e desmarcar agendas, conforme escala fixa ou mediante solicitação dos profissionais, a fim de disponibilizar os horários corretamente;
• Controlar através do sistema os prazos da agenda, verificando a conformidade da disponibilidade com as regras da ANS, a fim de garantir a regularidade perante a Agência;
• Auxiliar na recepção dos clientes, quando necessário;
• Solicitar ao setor de suprimentos a compra e ou transferência via sistema os pedidos de materiais de escritório, ambulatorial e insumos;
• Receber do setor de suprimentos ou direto do fornecedor material para seu setor/unidade, conferir quantidade e validade dos produtos, bem como os dados da nota fiscal, especialmente quantidade e valor, para garantir o recebimento exato dos itens adquiridos;
• Monitorar a quantidade dos itens em estoque, identificar ponto de reposição, a fim de solicitar a compra e evitar o desabastecimento;
• Receber malote periodicamente, identificar os itens recebidos e respectivos destinatários a fim de encaminhá-los para o setor correto;
• Receber informação de ausência/retorno de profissional, especialmente médico/colaborador, realizar bloqueio/desbloqueio da agenda via sistema, para fazer a correta indisponibilização/disponibilização de horários;
• Receber as notas fiscais de despesas, fazer o cálculo do rateio por centro de custo conforme percentuais e/ou quantidades previamente definidas e enviá-las em seguida para o Financeiro pelo sistema DOC;
• Acionar o setor de infraestrutura sempre que surgir alguma demanda na unidade que seja necessário apoio técnico, assim como demais instituições correlatas;
• Receber e direcionar demandas do Departamento Pessoal, como: Ponto eletrônico, uniformes, crachá, cadastro da biometria;
• Realizar suporte às unidades das regionais;
• Preencher formulários de contratação de profissionais para cadastro em sistema;
• Auxílio nas tratativas e respostas das demandas de SAC e ouvidoria;
• Realizar controle de mapa de ambulatórios (salas x demanda);
• Preencher indicadores operacionais (Absenteísmo, ociosidade e produtividade)
• Realizar outras atividades correlatas e/ou inerentes à sua função conforme descritas na Ordem de Serviço, e/ou quando solicitadas pelo superior imediato.

Requisitos e qualificações

• Ensino Médio Completo;
• Conhecimento em rotinas administrativas e operacionais;
• Experiência em atendimento na área da saúde;
• Conhecimento em Faturamento médico-hospitalar;
• Conhecimento no Pacote Office.

Informações adicionais

• Benefícios: Ticket, Plano de Saúde e Odontológico, Gympass, folga aniversário, acolhimento psicológico e vale transporte.

Etapas do processo

• Etapa 1: Cadastro1Cadastro
• Etapa 2: ENTREVISTA RH 2ENTREVISTA RH
• Etapa 3: TESTE DE PERSONALIDADE3TESTE DE PERSONALIDADE
• Etapa 4: ENTREVISTA COM O GESTOR4ENTREVISTA COM O GESTOR
• Etapa 5: CARTA PROPOSTA 5CARTA PROPOSTA
• Etapa 6: Contratação6Contratação

Trabalhar na MedSênior é sentir-se cuidado.

É viver o propósito do bem envelhecer, construindo uma cultura inspiradora junto aos valores que acreditamos. Somos uma empresa em movimento e, a nossa expansão, é oportunidade constante para todos. Juntos, somos Bem+.

Somos referência no mercado quando o assunto é terceira idade, oferendo aos beneficiários mais que um plano de saúde, uma assistência integrativa e completa no processo de bem envelhecer. Criada para atender o público 49+, nossa história tem sido baseada na medicina preventiva e na inovação.

Nosso propósito é entregar a melhor experiência assistencial em prol do envelhecimento saudável. Tudo de forma humanizada, com o carinho que cada beneficiário merece.

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