Vendedor Interno

Descrição do Cargo:

Responsável por identificar oportunidades de negócios, estabelecer relacionamentos sólidos com clientes de médio e grande porte e negociar contratos. Este papel exige habilidades de comunicação e a capacidade de entender e atender às necessidades específicas dos clientes corporativos.

Atividades:

• Prospectar novos clientes e oportunidades de negócios por meio de visitas presenciais, ligações telefônicas, e-mails e contatos por Linkedin. Apresentar a empresa, seus diferenciais e portfólio de produto.
• Manutenção de carteira de clientes ativos da empresa e reativação de clientes inativos.
• Negociar termos e condições de vendas, incluindo prazos de pagamento e outros acordos comerciais.
• Manter registros precisos de atividades de vendas, incluindo relatórios de visitas a clientes e follow-ups.
• Desenvolver relacionamentos sólidos com clientes, compreender suas necessidades e garantir a satisfação do cliente.
• Obter conhecimento dos produtos ou serviços oferecidos pela empresa.
• Acompanhar o mercado e as tendências do setor para identificar oportunidades de vendas.
• Assegurar a entrega pontual dos contratos.
• Resolver dúvidas e lidar com problemas de forma eficaz.
• Colaborar com a equipe para gerar leads e apoiar a geração de demanda.
• Manter registros de comunicações com clientes e atualizar o sistema de gerenciamento de relacionamento com o cliente (CRM).

Requisitos:

• Carteira de habilitação
• Experiência em vendas
• Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
• Capacidade de construir relacionamentos e manter uma carteira de clientes.
• Orientação para metas e resultados.
• Conhecimento básico de ferramentas de produtividade, como CRM e Microsoft Office.

Educação:

Ensino médio completo. Curso técnico em vendas ou áreas relacionadas à elétrica é uma vantagem.