Analista departamento pessoal

Descrição do Cargo

Responsável pela rotina de administração de pessoal, no dia a dia realiza admissão e desligamento de colaboradores, gestão de ponto eletrônico, cálculo de férias e rescisões, controle de benefícios e atualização de cadastros. também efetua o processamento da folha de pagamento, garante o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias e apoia na preparação de documentos para auditorias e fiscalizações. participa da organização de arquivos físicos e digitais, presta suporte a colaboradores em dúvidas sobre legislação trabalhista, benefícios e procedimentos internos. este é um cargo de tempo integral com atuação contínua em parceria com a equipe de recursos humanos e demais áreas da empresa.

Qualificações

• experiência com rotinas de departamento pessoal como admissão rescisão férias controle de ponto folha de pagamento e gestão de benefícios.
• conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária incluindo normas da clt encargos sociais obrigações acessórias e práticas de compliance trabalhista.
• domínio de sistemas de gestão de pessoal e folha de pagamento além de habilidades em ferramentas de planilhas e sistemas de gestão de documentos.
• capacidade de organização atenção a detalhes e habilidade para lidar com prazos múltiplos garantindo exatidão nas informações e documentos.
• boa comunicação interpessoal postura ética e sigilo na gestão de dados de colaboradores com foco em atendimento interno de qualidade.
• formação desejável em administração recursos humanos contabilidade ou áreas correlatas sendo diferencial experiência prévia no setor industrial ou agroindustrial.

Remuneração e Benefícios

Salário $4.255,25

Ticket alimentação $500,00

Prêmio assiduidade $150,00

PPR - Participação nos lucros e resultados

Plano de saúde e parceria com clinicas

Auxilio educação e parceria com instituições

Transporte

Refeição no local