Líder de Promotor de Vendas

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Descrição da vaga

A oportunidade Líder de Promotor de vendas é para atuação no setor Comercial da empresa Uberlândia Refrescos na cidade de Araxá/MG.

Esta oportunidade será trabalhada de forma mista, contemplando candidatos internos e externos.

A pessoa contratada será responsável pela gestão da equipe de promotores de vendas, de forma a manter o abastecimento dos pontos de venda e a correta execução de merchandising, dando visibilidade às marcas.

Responsabilidades e atribuições

Atividades detalhadas:

Atividades de Processos:

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Acompanhar diariamente o time, em qual rota estão e quais clientes serão atendidos;

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Treinar a equipe de promotores, de acordo com diretrizes da copa de execução;

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Organizar e disponibilizar os materiais de merchandising para os promotores;

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Incentivar a criatividade dos promotores e apoiá-los em ações de merchandising;

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Visitar os pontos de venda, a fim de avaliar as atividades realizadas, desempenho da equipe e feedbacks do ponto de vendas, orientando para melhorias e reconhecendo a equipe;

Responsabilidades de liderança:

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Desenvolver, acompanhar e executar planos táticos e operacionais da área, alinhados ao planejamento estratégico da empresa;

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Elaborar o plano orçamentário do setor e contribuir para a elaboração e gestão do orçamento da área, conforme cronograma e premissas definidas pela empresa;

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Distribuir atividades e responsabilidades, definir prazos e cronogramas de trabalho da equipe;

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Comunicar metas, garantir a execução dos processos, monitorar desempenhos da equipe e indicadores do setor;

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Avaliar a equipe, através de avaliações de desempenho, feedbacks formais e informais à equipe liderada, conforme processos, normas e procedimentos internos;

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Disseminar e praticar a cultura, as competências organizacionais, as diretrizes, processos, normas e procedimentos organizacionais;

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Formar e desenvolver equipe, considerando os conhecimentos, habilidades, atitudes e comportamentos esperados de cada cargo;

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Fazer a gestão do clima organizacional do setor, criando um ambiente saudável, de reconhecimento, que estimule o engajamento e a produtividade da equipe liderada.

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Contribuir para o atendimento dos requisitos legais decorrentes da relação de trabalho como, programação de férias, controle de jornada / conferência e validação de ponto, banco de horas etc. no que se refere a si e equipe liderada;

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Zelar pela conservação e integridade dos ativos, patrimônios, imagem da empresa e marcas representadas, bem como estimular o zelo por parte das equipes lideradas;

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Conduzir os processos de admissão, promoção e demissão de integrantes da equipe, garantindo o atendimento ao quadro de pessoal definido em orçamento;

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Conduzir a equipe em processos de mudança, promovendo a adaptação dos liderados a novas situações, processos, cenários, métodos de trabalho.

Requisitos e qualificações

Se você possui:

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Ensino médio completo;

• Desejável superior completo nas áreas de Administração, Marketing, Gestão de Pessoas, Gestão Comercial e/ou áreas afins;

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Experiência em atividades de promoção de vendas, atendimento ao cliente, marketing, preferencialmente alimentos e bebidas;

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Desejável experiência em gestão de pessoas;

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CNH categoria B;

• Disponibilidade para viagens.

Informações adicionais

Aqui, na Uberlândia Refrescos, acolhemos e valorizamos cada história.

Acreditamos que cada trajetória é única. Nosso compromisso é acolher cada colaborador, oferecendo um ambiente onde todos possam crescer. Valorizamos as diferenças, porque sabemos que elas nos tornam mais fortes e inovadores. Juntos, construímos uma história de sucesso, onde cada passo é importante para o nosso futuro.

Para você e sua família:

🎉 Day Off no mês do aniversário: Um dia de folga para celebrar.

👶 Kit Bebê: Kit especial para os bebês recém-nascidos dos colaboradores.

📚 Kit Escolar: Kit composto por materiais para apoiar o início do ano letivo dos filhos dos colaboradores.

🎁 Kit Natal: Um presente de final de ano composto por itens secos, uma ave e bebidas do nosso portfólio.

💍 Auxílio Casamento: Ajuda financeira para você no momento de sua união.

👶 Auxílio Creche: Suporte financeiro para ajudar nas despesas com creche nos primeiros meses dos pequenos.

📚 Financiamento de Material Escolar: Apoio no início do ano letivo para a compra do material escolar dos colaboradores e seus filhos.

💳 Cartão Adiantamento: Cartão Up Brasil para compras em lojas, mercados, postos e estabelecimentos credenciados.

📊 Participação nos Lucros e Resultados (PLR): Participação nos resultados financeiros da empresa.

🏅 Reconhecimento por tempo de casa: Reconhecimento e homenagem pela dedicação e tempo de contribuição na empresa.

🛡️ Seguro de Vida: Proteção finan