Analista de Requisitos Júnior

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Descrição da vaga

#JoinUs 💙

A Join está em busca de uma Pessoa Analista de Requisitos Júnior para fazer parte de um time focado em fazer o melhor!

Na Join nós acreditamos que softwares desenvolvidos para pessoas transformam negócios, por essa razão, o nosso time de Recruiters está sempre atento para encontrar aqueles que vão nos ajudar a cumprir esse objetivo.

Como Pessoa
Analista de Requisitos Júnior
você fará parte de uma squad focada em qualidade, processos criativos e desenvolvimento ágil.

Vaga 100% remota! Aceitamos candidatos de todas as regiões do Brasil =D

Responsabilidades e atribuições

No seu dia a dia esperamos que você toque os seguintes processos:

• Atuar na identificação, levantamento, análise, especificação, documentação e

gerenciamento de requisitos funcionais e não funcionais dos sistemas.

• Realizar levantamento e modelagem de processos de negócio, identificando

oportunidades de melhoria e otimização.

• Elaborar histórias de usuário, casos de uso, regras de negócio, critérios de aceite e

demais artefatos necessários ao desenvolvimento das soluções. Participar do refinamento do backlog do produto, apoiando a priorização e o
detalhamento das demandas.

• Atuar como interface entre as áreas de negócio, Product Owner, usuários e equipes

técnicas, garantindo o entendimento comum dos requisitos.

• Apoiar o desenho de soluções para novos produtos, serviços e evoluções de

sistemas, alinhadas às necessidades do negócio e aos padrões definidos.

• Participar da validação das soluções desenvolvidas, apoiando homologações e

verificando a aderência aos requisitos especificados.

• Mapear e documentar processos de negócio utilizando boas práticas de modelagem.
• Conduzir reuniões de levantamento, refinamento e validação de requisitos junto aos

stakeholders.

• Apoiar a identificação de riscos, impactos e dependências relacionados às

demandas. Garantir a rastreabilidade entre requisitos, funcionalidades e entregas realizadas.

• Trabalhar em conjunto com desenvolvedores, arquitetos, analistas de testes, UX e

demais integrantes da equipe ágil. Garantir conformidade com os requisitos técnicos, metodológicos e operacionais
estabelecidos contratualmente.

Requisitos e qualificações

O que será necessário para o nosso match perfeito:

• Curso superior completo na área de Tecnologia da Informação ou áreas correlatas.
• Experiência mínima de 1 (um) ano na identificação, definição e documentação de

processos de negócio e de requisitos de software a serem implementados. Experiência em levantamento, análise e especificação de requisitos funcionais e não
funcionais.

• Experiência na elaboração de histórias de usuário (User Stories), critérios de aceite

e demais artefatos de requisitos.

• Conhecimento em princípios e práticas de desenvolvimento de software ágil,

incluindo Scrum e Kanban.

• Conhecimento em técnicas de levantamento de requisitos.
• Experiência em gestão e refinamento de backlog.
• Capacidade de interação e negociação com múltiplos stakeholders.
• Capacidade analítica para compreensão e modelagem de regras de negócio.

Desejável

• Conhecimento em modelagem e documentação de processos de negócio (BPM).
• Conhecimento em experiência do usuário (UX).
• Experiência com ferramentas de prototipação (Figma, Balsamiq ou similares).
• Conhecimento em UML.
• Conhecimento em SQL para consultas básicas.
• Conhecimento em OpenAPI / Swagger.
• Conhecimento em integrações entre sistemas e APIs REST.
• Conhecimento em segurança de aplicações.
• Experiência em projetos de desenvolvimento de software para a Administração

Pública

Informações adicionais

🏡 Full Remoto – Trabalhe na segurança e conforto do seu lar💙

🖥️ Auxílio Infraestrutura;

⌚️ Flexibilidade de horário;

🥳 Day Off no dia do aniversário – com direito a surpresa!

🎓 Incentivo a formação e certificações;

🎯 Acesso ao Alura;

🧑‍🎓 Parceria com FIAP;

🏆 Indicação Premiada;

🩺 Plano de Saúde;

🦷 Plano Odontológico;

🧘‍♀️Vittude - plataforma de saúde mental;

🏋️‍♂️Wellhub - para sua saúde física;

🪙 New Value - cupons de desconto;

🏦 SESC;

🍛Vale alimentação e/ou refeição.

Etapas do processo

• Etapa 1: Cadastro1Cadastro
• Etapa 2: Revisão do Joinstick2Revisão do Joinstick
• Etapa 3: Bate-papo com Joinhas do time de Gestão de Pessoas3Bate-papo com Joinhas do time de Gestão de Pessoas
• Etapa 4: Bate-papo com nosso Joinha Manager / Joinhas do Projeto4Bate-papo com nosso Joinha Manager / Joinhas do Projeto
• Etapa 5: Join us! (Proposta)5Join us! (Proposta)
• Etapa 6: Contratação6Contratação

Freedom for tech.

Hoje somos testemunhas de uma revolução silenciosa. Que acontece de todo o lugar, sem fronteiras e sem líderes.

Mentes inquietas que se juntam a este movimento onde quer que estejam. A qualquer hora. Moldando um futuro sem hierarquias e sem front