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Supervisor Sênior de Gestão de Operações de Manufatura

Schneider Electric

Blumenau, SC

Sobre a vaga

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A empresa Schneider Electric está contratando para o cargo de Supervisor Sênior de Gestão de Operações de Manufatura em: Blumenau, SC | LinkedIn

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Supervisor Sênior de Gestão de Operações de Manufatura

Schneider Electric

Blumenau, SC

Supervisor Sênior de Gestão de Operações de Manufatura

Schneider Electric

Blumenau, SC

Há 3 semanas

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Junte-se a nós como Supervisor Sênior e assuma a responsabilidade por operações de manufatura que geram impacto real. Você liderará equipes em todos os turnos, otimizará fluxos de trabalho e fará parceria com stakeholders multifuncionais para impulsionar o desempenho e a melhoria contínua.

O que você fará?

  • Supervisionar as operações de manufatura e garantir a execução consistente de padrões em todos os turnos
  • Coordenar o planejamento de produção, definir prioridades e alocar recursos para atingir metas de produtividade e qualidade
  • Monitorar indicadores de desempenho, tratar desvios em segurança e qualidade, e escalar obstáculos para manter as operações no caminho certo
  • Colaborar com as equipes de manutenção, supply chain e qualidade para estabilizar o desempenho e implementar melhorias

Quais são as habilidades-chave que buscamos?

  • Orientação ao cliente — nível avançado; alinhar as prioridades de produção com as necessidades de clientes internos e externos
  • Foco em resultados — nível avançado; definir metas claras e responsabilizar as equipes para entregar no prazo
  • Habilidades de influência — nível avançado; obter apoio entre funções para resolver obstáculos e impulsionar mudanças
  • Melhoria contínua — nível intermediário; identificar oportunidades e liderar iniciativas que otimizem a produtividade
  • Metodologia Lean — nível intermediário; aplicar ferramentas lean para reduzir desperdícios e melhorar a eficiência do fluxo de trabalho
  • Desempenho operacional de manufatura — nível intermediário; monitorar indicadores e tomar ações corretivas para atingir metas
  • Gestão de mudanças — nível intermediário; guiar as equipes por mudanças de processos com clareza e apoio
  • Alfabetização digital — nível intermediário; usar sistemas de manufatura e ferramentas de dados para fundamentar decisões

Quais qualificações farão você bem-sucedido?

  • Capacidade de liderança comprovada com experiência em dirigir equipes e gerenciar desempenho em múltiplos turnos
  • Fortes habilidades de resolução de problemas e confiança ao tomar decisões em ambientes dinâmicos
  • Excelentes habilidades de comunicação e colaboração que constroem confiança entre funções
  • Compromisso com segurança, qualidade e excelência operacional em tudo o que você faz

O que há para mim?

  • Papel de liderança com autoridade real para tomar decisões e impacto operacional
  • Oportunidade de desenvolver talentos, liderar iniciativas de melhoria e moldar padrões
  • Cultura colaborativa que prioriza segurança, trabalho em equipe e aprendizado contínuo
  • Suporte ao desenvolvimento de carreira incluindo treinamentos, mentoria e caminhos de crescimento

Pronto para liderar uma equipe que faz as coisas acontecerem? Candidate-se hoje!

Recompensas feitas para você

Nossas Total Rewards são a nossa forma de dizer: nós vemos você e valorizamos você. É mais do que remuneração e benefícios—it é um investimento significativo em você. O programa apoia seu desempenho, crescimento, segurança e desenvolvimento do seu potencial. Ele ajuda você a cuidar de si e da sua família, planejar seu futuro, desenvolver habilidades e carreira, colaborar em um ambiente inclusivo e contribuir com a comunidade. Na Schneider Electric, estamos aqui para o que mais importa para você. Saiba mais em nossa Página de Carreiras.

  • Programas e iniciativas podem variar de acordo com o país.

Buscando causar um IMPACTO com a sua carreira?

Ao pensar em entrar em uma nova equipe, a cultura é importante. Na Schneider Electric, nossos valores e comportamentos são a base para criar uma cultura de excelência que apoia o sucesso nos negócios. Acreditamos que nossos valores IMPACT – Inclusão, Maestria, Propósito, Ação, Curiosidade, Trabalho em Equipe – começam conosco.

IMPACT também é o seu convite para se juntar à Schneider Electric, onde você pode contribuir para transformar a ambição de sustentabilidade em ações, independentemente do papel que você desempenha. É um chamado para conectar sua carreira com a ambição de alcançar um mundo mais resiliente, eficiente e sustentável.

Estamos em busca de IMPACT Makers; pessoas excepcionais que transformam ambições de sustentabilidade em ações que cruzam a automação, eletrificação e digitalização. Acreditamos que todos têm o potencial para ser um IMPACT Maker e os celebramos todos os dias.

Torne-se um IMPACT Maker na Schneider Electric – inscreva-se hoje!

Receita global de 40 bilhões de euros

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150.000 funcionários em mais de 100 pa