Engenheiro

ENGENHEIRO COORDENADOR DE PLANEJAMENTO DE OBRAS

Área: Engenharia / Planejamento e Controle de Obras
Cargo: Engenheiro Coordenador de Planejamento de Obras
Superior imediato: Diretoria Executiva
Abrangência: Obras de Alto Padrão e Minha Casa, Minha Vida (MCMV)
Formação: Ensino Superior completo em Engenharia Civil
Requisito profissional: Registro ativo no CREA e experiência em planejamento e gestão de obras.

Missão do cargo

Coordenar, estruturar e gerenciar o planejamento físico-financeiro e mão de obra dos empreendimentos da construtora, assegurando o cumprimento dos prazos, custos, padrões de qualidade e metas estabelecidas. Atuar de forma integrada com as equipes de engenharia, suprimentos, orçamento, financeiro, gestão de obras, gestão de pessoas garantindo previsibilidade, eficiência operacional e controle dos resultados dos empreendimentos.

Requisitos técnicos

• Graduação completa em Engenharia Civil.
• Registro profissional ativo no CREA.
• Experiência comprovada em planejamento e controle de obras.
• Conhecimento em gestão de cronogramas físico-financeiros.
• Conhecimento em orçamento, custos e produtividade na construção civil.
• Domínio de Excel e ferramentas de planejamento e engenharia.
• Conhecimento em leitura e interpretação de projetos.
• Conhecimento em indicadores de desempenho e gestão de obras.
• Desejável experiência em empreendimentos de alto padrão e habitação popular/MCMV.
• Disponibilidade para mudanças e viagens.

Competências comportamentais

• Liderança e capacidade de coordenação de equipes.
• Visão sistêmica e estratégica.
• Planejamento e organização.
• Capacidade analítica e tomada de decisão.
• Comunicação assertiva.
• Negociação e gestão de conflitos.
• Proatividade e iniciativa.
• Orientação para resultados.
• Capacidade de gestão de prioridades.
• Flexibilidade e adaptabilidade.
• Capacidade de solucionar problemas.

Principais responsabilidades e atribuições

Planejamento e controle de obras

• Coordenar a elaboração e atualização dos cronogramas físico-financeiros e de mão de obra dos empreendimentos.
• Desenvolver o planejamento estratégico, tático e operacional das obras.
• Estruturar o cronograma macro dos empreendimentos e os cronogramas executivos por etapas e serviços.
• Acompanhar o avanço físico das obras, identificando desvios entre o planejado e o executado.
• Desenvolver planos de ação para recuperação de atrasos e cumprimento dos prazos contratuais.
• Monitorar os marcos críticos e as etapas de execução dos empreendimentos.
• Padronizar metodologias, ferramentas e processos de planejamento e controle.

Gestão de custos e recursos

• Acompanhar o orçamento executivo e o custo realizado de cada empreendimento.
• Monitorar desvios orçamentários e propor medidas corretivas.
• Analisar a necessidade de mão de obra, equipamentos, materiais e serviços terceirizados conforme o planejamento.
• Integrar o planejamento de obras com os setores de suprimentos, compras, financeiro e pessoas.
• Avaliar impactos financeiros decorrentes de alterações de projetos, prazos e métodos construtivos.
• Contribuir para a otimização dos recursos e aumento da produtividade das equipes.

Gestão de indicadores e desempenho

• Elaborar e acompanhar indicadores de desempenho das obras.
• Monitorar produtividade, avanço físico, cumprimento de prazos e desempenho de custos.
• Desenvolver relatórios gerenciais e apresentações de resultados para a diretoria.
• Implantar ferramentas de acompanhamento e controle de desempenho.
• Identificar tendências de atrasos, gargalos produtivos e riscos operacionais.
• Propor melhorias nos processos construtivos e na gestão dos empreendimentos.

Coordenação e integração das equipes

• Coordenar e orientar as atividades relacionadas ao planejamento das obras.
• Promover alinhamento entre engenheiros, mestres de obras, encarregados e equipes administrativas.
• Realizar reuniões periódicas de acompanhamento dos cronogramas e metas.
• Apoiar os engenheiros responsáveis pelas obras na definição de prioridades e estratégias de execução.
• Garantir que as equipes tenham conhecimento das metas, prazos e etapas previstas.
• Atuar na resolução de problemas que comprometam o andamento dos empreendimentos.

Formação

• Graduação