Analista de Relações Sindicais Pleno (Graduação em Direito)

Você que busca uma nova oportunidade, convidamos você a conhecer a Hesselbach!A Hesselbach Company é uma Consultoria Empresarial certificada pela Norma ISO 9001/15.Estamos no mercado a mais de 26 anos, prestando consultoria para empresas nacionais e multinacionais de médio e grande porte, nossas unidades de negócios estão voltadas para projetos de Consultoria especializada, BPO, Terceirização e Cessão de Mão de obra para diversas áreas. Estamos em plena expansão, iniciando negócios em nível Latam e Estados Unidos.Estamos preparados para apoiar nossos clientes na concretização de seus objetivos e na evolução de suas metas de negócios. Com nossa expertise, somos capazes de oferecer soluções de qualidade que contribuam para o desenvolvimento funcional e o aumento da produtividade e competitividade de nossos clientes.Estamos em busca de um profissional que esteja alinhado a nossa missão, visão e valores e que busca um crescimento e desenvolvimento contínuo, por isso, se você reúne todas essas competências, não pense duas vezes, venha fazer parte deste time.Gente & Gestão | Hesselbach Company.Responsabilidades e atribuições•
O profissional vai atuar no apoio ao Depto de Rh, para analisar e interpretar Acordos e Convenções Coletivas.

 Acompanhar, analisar e interpretar os Acordos
e Convenções coletivas, elaborando resumos para facilitar a compreensão dos
gestores das lojas e departamentos;

• Atuar no BackOffice da área de Relações

Sindicais para a Gestão em negociações do Grupo petz Cobasi junto aos
sindicatos dos estados;

• Monitorar via sistema a publicação das CCTs,

realizando análise de cláusulas, aplicação de dissídio em sistema RM (folha de
pagamento) e atualização de valores para os cálculos de folha de pagamento;

• Controlar e gerar relatórios mensais dos

calendários de abertura de lojas em feriados, emitindo os certificados de
abertura das unidades da Cobasi Brasil conforme previsto nas CCTs;

• Controlar, pagar e gerar relatórios mensais

das Contribuições Sindicais e Assistenciais Laborais e Patronais conforme
previsto em CCT;

• Realizar o controle, pagamento e elaboração

de relatórios mensais das Contribuições Sindicais e Assistenciais Laborais e
Patronais conforme estipulado nas CCTs;

• Prestar suporte às regionais e ao RH

esclarecendo dúvidas sobre cláusulas das CCTs e garantindo o cumprimento das
mesmas;

• Manter contato frequente com entidades

sindicais para obter informações e esclarecimentos relevantes para a empresa.Requisitos e qualificações·      
Formação
em Direito ou cursando a graduação

·      
Excel
Intermediário·       pessoa comunicativa·       boa capacidade de negociação·       facilidade de relacionamento, pois terá contato frequente com diferentes públicos.

Informações adicionaisVale refeição padrão HbVale transporteDay OffConvênio farmáciaSeguro de vida em grupoAssistência médicaAssistência odontológicaAuxílio crecheConvênios com instituições de ensinoConvênio com Sesc