Advogado (Temporário)

Vaga para contrato por prazo determinado (9 meses).

Descrição da vaga:

Prestar suporte jurídico consultivo e contencioso em matérias relacionadas ao Direito do Consumidor, assegurando a adequada gestão dos processos judiciais e administrativos, mitigação de riscos, conformidade legal e apoio às áreas de negócio, especialmente Pós-Vendas, Qualidade, Marketing e Comercial.

Principais responsabilidades:

• Gerenciar a atuação de escritórios de advocacia terceirizados, acompanhando o desempenho e alinhando estratégias processuais;
• Elaborar, revisar e responder notificações extrajudiciais, assegurando o cumprimento dos prazos legais;
• Controlar e acompanhar a carteira de processos administrativos e judiciais relacionados às relações de consumo;
• Analisar demandas de consumidores, órgãos de defesa do consumidor e autoridades regulatórias;
• Elaborar acordos, termos de composição e demais documentos necessários para resolução de conflitos;
• Apoiar as áreas de negócio em questões relacionadas à legislação consumerista, campanhas de recall, garantias e atendimento ao consumidor;
• Coordenar a emissão, renovação e revogação de procurações relacionadas às atividades jurídicas da companhia;
• Analisar riscos jurídicos e elaborar relatórios gerenciais sobre indicadores de contencioso e exposições da empresa;
• Validar pareceres e recomendações apresentados por escritórios externos, propondo estratégias jurídicas adequadas ao negócio;
• Manter atualizados os registros e controles de processos, notificações e contingências;
• Elaborar e ministrar treinamentos internos sobre Direito do Consumidor, garantia de produtos, práticas de mercado e prevenção de litígios;
• Fornecer assessoria jurídica contínua às áreas de Pós-Vendas, Comercial, Marketing e Atendimento ao Cliente.

Requisitos:

• Formação superior completa em Direito;
• Registro ativo na OAB;
• Inglês avançado;
• Experiência em contencioso cível e Direito do Consumidor;
• Experiência na gestão de escritórios de advocacia terceirizados;
• Conhecimento em elaboração de notificações, acordos e documentos jurídicos;
• Capacidade analítica para avaliação de riscos e indicadores jurídicos.

Na Jaguar Land Rover, somos apaixonados por nossas pessoas. Elas estão no centro do nosso negócio.

Estamos comprometidos em promover uma cultura de diversidade e inclusão que seja representativa de nossos clientes globais e da sociedade em que vivemos; uma cultura na qual cada um de nossos funcionários pode trazer seu eu autêntico para o trabalho e alcançar seu pleno potencial.

Pensando nisso, em nossos processos seletivos priorizamos a candidatura de pessoas negras, LGBTQIA+, mulheres, pessoas com deficiência e/ou 50+.

Prazo de inscrição: Domingo – 16/11/2026