Gerente de Marketing

Descrição da vaga

Estamos em busca de uma pessoa que acredita que favorecer o acesso à saúde deve ser um compromisso. Aqui na Pague Menos, o cuidado está no nosso DNA. Por isso, valorizamos quem compartilha nossos valores, quem é gente que faz bem, quem tem amor por servir, quem é comprometido com o futuro do nosso negócio, quem tem senso de dono e supera resultados sempre. Afinal, fazer bem também é valorizar as pessoas, é jogar junto de um time que nos ajuda a cumprir o nosso propósito de levar saúde com amor pra todos os brasileiros, desenvolvendo os potenciais e buscando fazer mais e melhor. Aprendendo e crescendo sempre!

Como é trabalhar aqui?

Acreditamos que pessoas diferentes constroem soluções melhores. Por isso, cultivamos um ambiente que acolhe a diversidade e incentiva cada um a ser quem é, com autenticidade e respeito. Trabalhamos de forma colaborativa, com espaço para aprender, propor e transformar. Mais do que executar tarefas, cada pessoa tem a oportunidade de gerar impacto real na vida de milhões de brasileiros todos os dias.

Responsabilidades e atribuições

Buscamos uma liderança de Marketing para conectar a estratégia da companhia às oportunidades de mercado, impulsionar o crescimento do negócio e fortalecer uma atuação cada vez mais estratégica, integrada e orientada a resultados.

Essa pessoa terá papel fundamental na construção e condução do planejamento estratégico de Marketing, liderando diferentes frentes de atuação e garantindo que as iniciativas estejam conectadas às prioridades da companhia, às necessidades dos clientes e às particularidades dos mercados em que atuamos.

Procuramos alguém com visão estratégica e de negócio, capacidade analítica, experiência em gestão de equipes e habilidade para articular diferentes áreas e stakeholders, transformando dados, oportunidades e direcionamentos estratégicos em planos de Marketing consistentes, campanhas de impacto e resultados concretos.

Principais responsabilidades:

• Liderar o planejamento estratégico e integrado de Marketing, traduzindo os objetivos da companhia em planos, iniciativas e ações conectadas às prioridades do negócio.
• Construir e gerenciar o calendário anual e promocional de Marketing, integrando campanhas nacionais, ações sazonais, oportunidades comerciais e estratégias regionais.
• Orquestrar as diferentes frentes de Marketing, promovendo integração entre Planejamento, Marketing Regional, Marketing Promocional, Branding, PR e Influência, Conteúdo e Redes, Eventos, CRM e Performance.
• Atuar como responsável pela governança e integração dos projetos estratégicos de Marketing, estabelecendo prioridades, acompanhando cronogramas, conectando áreas e garantindo a execução dos planos definidos.
• Gerir investimentos, orçamento e indicadores de Marketing, acompanhando métricas de awareness, alcance, relevância, fluxo, vendas, conversão, market share, ROI e eficiência das iniciativas.
• Atuar como principal interface entre Marketing e as áreas de negócio, incluindo HUB, AME, C&P, Digital, Comercial e demais estruturas da companhia, identificando oportunidades e desenvolvendo estratégias conectadas aos objetivos de crescimento.
• Liderar o planejamento de campanhas promocionais de grande escala, conectando inteligência de mercado, comportamento do consumidor, oportunidades comerciais e estratégias de comunicação.
• Desenvolver estratégias regionais considerando as particularidades dos mercados, comportamento dos clientes, sazonalidades, oportunidades e movimentos competitivos, adaptando as iniciativas às necessidades de cada região.
• Utilizar dados internos, pesquisas de mercado, estudos de comportamento do consumidor e inteligência competitiva para orientar decisões, direcionar investimentos e identificar oportunidades de crescimento.
• Atuar de forma integrada com Trade Marketing, Gestão de Categorias, Retail Media, Comercial, Supply, CRM, Performance e demais áreas parceiras, garantindo alinhamento entre as estratégias de Marketing e as necessidades de execução do negócio.
• Gerenciar agências, fornecedores e parceiros estratégicos, assegurando qualidade, eficiência, cumprimento de prazos e alinhamento às diretrizes da companhia.
• Liderar, desenvolver e engajar a equipe, fortalecendo a autonomia, a colaboração, o pensamento estratégico e a orientação para resultados.

Diferenciais:

• Experiência em empresas de varejo, bens de consumo ou negócios com grande capilaridade e atuação em diferentes mercados.
• Vivência em planejamento estratégico de Marketing e gestão de campanhas nacionais e regionais de grande escala.
• Experiência em ambientes omnichannel, integrando estratégias de comunicação, canais digitais, CRM, performance e pontos de venda físicos.
• Conhecimento em Trade Marketing, inteligência comercial e dinâmica promocional do varejo.
• Experiência com gestão de projetos estratégicos, PMO e governança de iniciativas multidisciplinares.
• Vivência com pesquisas de mercado, inteligência competitiva, comportam