CAIO BOTUCATU

CAIO BOTUCATUColaboradores da Caio, podem usufruir de inúmeros benefícios. São eles:BENEFÍCIOS INTERNOS:Refeitório, Atendimento médico/ambulatorial, farmácia na empresa, atendimento psicológico, serviço social, ônibus para transporte, estrutura de lazer (sala de jogos, salas de TV masculina e feminina, espaço exclusivo para mulheres), quiosques, bancos, espreguiçadeiras, espaço ecumênico.CONVÊNIOS:Auxílio funeral, Farmácia, Banco (Empréstimo Consignado), Estudantil (escolas, cursos superiores, cursos de idiomas), Material escolar, Médico, Odontológico, Óticas, Sesi. A Caio é especialista em oferecer soluções em mobilidade inteligente, facilitando o transporte de milhões de pessoas no Brasil e no mundo.Se você compartilha desse propósito, quer trabalhar em um ambiente de inovação e crescimento, confira as vagas e venha fazer parte do nosso time.Responsabilidades e atribuiçõesSua missão dentro do grupo será:Promover o alinhamento da empresa às melhores práticas de gestão, por meio da aplicação de métodos gerenciais e do compartilhamento de informações, contribuindo para o atendimento às normas, aos Programas da Qualidade e ao alcance das metas de qualidade e melhoria contínua.Requisitos e qualificaçõesPara esta vaga, você precisa ter:Superior Completo em Administração de Empresas, Engenharia, Gestão da Qualidade, Produção Industrial ou áreas afins; Domínio no Pacote Office;Vivência em ISO 9001:2015;Vivência em Ferramentas Básicas e Gerenciais da Qualidade;Conhecimento em 5S.Requisitos desejáveis:Especialização ou pós-graduação em Gestão Empresarial ou Planejamento Estratégico;Conhecimento em Leitura e Interpretação de Desenho Técnico, Mecânica e Simbologia de Solda;Conhecimento em ISO14001 e 45001, Lean Manufacturing e Business Intelligence (BI).

Lembrando somente que se você já é colaborador atuante no Grupo Caio, deverá atender aos seguintes requisitos:Ter, no mínimo, seis meses atuando no grupo Caio;Estar de acordo com as normas do Recrutamento Interno.

Informações adicionais
INFORMAÇÕES - CÓDIGO DE ÉTICA E CONDUTAQualquer conflito de interesses deverá ser imediatamente comunicado ao Departamento de Gente & Gestão. Pode ser considerado conflito de interesse a existência de parentes na empresa quando houver nível de subordinação hierárquica ou quando possa existir influência em seus atos de gestão. Também poderá ser considerado conflito de interesse caso o colaborador ou parente seja considerado um agente público ou ainda, caso tenha familiares que trabalham em empresas concorrentes do Grupo Caio, assim como em empresas prestadoras de serviços.